Sydney (Agencia Fides) - Recordar las necesidades y los derechos de quienes están insertados en el mundo del trabajo, así como de los que se encuentran en el paro, recordando que el trabajo es un derecho para todos, y constituye un instrumento esencial para la solidez, dignidad y buena salud de toda familia: es el objetivo del documento difundido por la "Comisión Justicia y Paz" en el seno de la Conferencia Episcopal australiana, con ocasión de la fiesta de San José trabajador, el próximo 1° de mayo. El documento está firmado por Mons. Christopher Saunders, Obispo de Broome y Presidente de la Comisión, desde siempre encargado de temas de carácter social.
El documento subraya que, mientras las condiciones sociales de los trabajadores en Australia son puestas en tela de juicio, se debe centrar la atención pública sobre un millón y medio de personas que reciben el sueldo mínimo sindical. El texto recuerda la existencia de muchos otros - incluyendo los parados y desocupados - que confían en el mantenimiento de un sueldo mínimo cuando entren a ritmo pleno en el mercado del trabajo. El Obispo subraya que no es justo abolir o reducir el umbral del sueldo mínimo y recuerda la doctrina de la Iglesia a este respecto: "El sueldo mínimo debe ser un adecuado reconocimiento para los trabajadores; debe satisfacer las exigencias de los trabajadores y de sus familias; no se debe permitir que esté por debajo del umbral de subsistencia."
El documento recuerda el episodio evangélico de los obreros llamados a la viña del Señor (Mt 20, 1-16) y concluye afirmando: "En esta era de prosperidad y bienestar, hay muchos que viven en el trabajo precario, al margen del mercado del trabajo. Ellos esperan que - como el propietario de la viña en la parábola evangélica - nuestro Gobierno, los empresarios, los sindicados, reconozcan y honren la necesidad de garantizar un sueldo que les permita vivir de manera digna”. (PA) (Agencia Fides 29/4/2005 Líneas: 24 Palabras: 346)